Estimados: Envio un instructivo conteniendo las pautas basicas para la elaboración del trabajo practico grupal.
En la reunión del dia Jueves se podran exponer las consultas que se estimen del caso, y avanzar de conformidad a las consideraciones ya evaluadas en la reunión anterior.
PAUTAS PARA LA ELABORACION DEL TRABAJO
ENTRAMADO INSTITUCIONAL Y DESARROLLO LOCAL
PUNTOS A INCLUIR EN EL TRABAJO.
IDENTIFICACION DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO DE TRABAJO
DESCRIPCION DEL ROL DE CADA INTEGRANTE
INTRODUCCION:
Explicitación del objetivo del trabajo y de los motivos de elección del Municipio elegido como objeto de investigación.
1º Parte
Capitulos a Integrar
I: IDENTIFICAR LAS PRINCIPALES CARACTERISTICAS DE DESARROLLO ECONOMICO Y SOCIAL DEL MUNICIPIO
datos geograficos, Organización Administrativa, componente humano, desarrollo y evolución de la población, caracteristicas migratorias , componentes, niveles Educativos.
En relación al conjunto economico local : Principales actividades, perfil productivo, caracteres, actores económicos existentes, Camaras, empresas, emprendedores. Complejos Industriales.
En relación a la Estructura administrativa. Adecuación del Sector Público a los requerimientos y necesidades de Desarrollo Economico de los actores locales.
2 CARACTERIZACIÓN DEL TERRITORIO.
Orografía, conectividad, medios de Transporte. Sector Primario, Secundario y Terciario. Estadísticas de Producción, Indicadores.
3 ALIANZAS Y COOPERACION PUBLICO PRIVADA
Grados de Cooperación entre el Sector Publico y Privado.
Distinción de los Ejes Publico Estatal, Privado empresarial y educativo Tecnologico
Relevamiento de Instituciones de Soporte técnico al desarrollo empresarial
Fortalezas y Debilidades de las instituciones.
Grados de Cooperación Interinstitucional.
Liderazgos locales para el desarrollo Local en función de I) Generación de iniciativas y propuestas, II Capacidad de articular y generar consensos III) Capacidad de negociación IV visión estratégica de Futuro.
4. DESCENTRALIZACION E INSTRUMENTOS
Identificación de politicas de
Apoyo a la producción
Potenciar las actividades económicas existentes y promover la creación de nuevas alternativas productivas.
2º PARTE
PROYECTO PILOTO DE PLAN ESTRATEGICO PARA INSTALACION DE UNA EMPRESA EN LA LOCALIDAD OBJETO DE ESTUDIO.
a. IDENTIFICACION DE LA EMPRESA.
FODA de la empresa en relación al territorio a instalarse.
Metas estrategicas a alcanzar
b. Laboratorio de Planificación Estrategica Insumo- Proceso – Producto
c. Calculo de Viabilidad Tecnica Economica Financiera - Operativa
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Cualquier duda ulterior comunicarse por esta via.
Buen día,
ResponderEliminarA continuación publicamos la información del trabajo práctico, relativa a la asignación de tareas, el municipio elegido y al establecimiento.
Municipio elegido: LANÚS
Empresa: ESTABLECIMIENTO LOGÍSTICO – Centro de Transferencia
TEMAS
Desarrollado por
INTRODUCCIÓN
Lucas Persiani
1º PARTE- PRINCIPALES CARACTERÍSTICAS DEL MUNICIPIO
1-ECONÓMICAS
Cristian Leszcz, Hernán Sosa, Maximiliano Perez
-SOCIALES
Rodrigo Luque, Pablo Villegas
-EDUCACIÓN
Liliana Soria, Walter Grondona Rey
2-CARACTERIZACIÓN DEL TERRITORIO
Sebastián Butti, Cristian Almirón
3-ALIANZAS Y COOPERACIÓN PÚBLICO-PRIVADAS
Juan Albornoz
4-DESCENTRALIZACIÓN E INSTRUMENTOS
Juan Persano, Mario Marsicano
2º PARTE- PLAN ESTRATÉGICO PARA INSTALACIÓN DE LA EMPRESA
A-IDENTIFICACIÓN DE LA EMPRESA- FODA
Leonardo Ferreira
B-LABORATORIO DE PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA-PROCESO- PRODUCTO
Bruno Sangari, Pablo Rizzi
C-CÁLCULO DE VIABILIDAD TÉCNICA
Lucas Persiani
COORDINACION GENERAL
Osvaldo M. Curzel, Lucía Navarro
Ante cualquier consulta o inconveniente, estamos a su disposición.
Saludos cordiales,
Alumnos Planeamiento Estratégico del Territorio I - Planificación Logística - UNLA
Tomado nota de la distribución del Trabajo. Hablaremos de las caracteristicas de la U.P. en la clase del dia de la fecha
ResponderEliminarDATOS MINIMOS DE LA UP ( Empresa tomada como Unidad de Producción).
ResponderEliminar1. Capital Social.
2. Razón Social
3. Ubicación
4. Sede Social
5. Integración de su Capital Social ( quienes conforman la Empresa )
6. Naturaleza Jurídica
7. Activos
8. Pasivos
9. Objeto Social
10. RR.HH.
11. Principales actividades a la fecha
12. Sectores y Areas en las que se encuentra dividida la empresa
13. ¿ Tiene Sucursales?
14. Ultimo Ejercicio Social
Buen día Héctor,
ResponderEliminarPor este medio le comunico que tenemos la informacuíon relativa a la U.P. lista, y vamos a enviarla a su correo personal, debido a que la presentación contiene tablas, imágenes y gráficos, y es dificultoso hacer un upload de dicha información en este espacio, sin que se pierdan formatos y características generales.
Posteriormente, se va a reenviar dicho correo con a todos los integrantes del grupo. Si desea que esa información también sea enviada a Fernando de Sa Souza y a César Peralta, por favor háganoslo saber y lo haremos; esta consulta para evitar tráfico innecesario de correos.
Saludos cordiales,
Lucía Navarro